Los trabajadores medioambientales y anti-incendios de Castilla-La Mancha trabajarán sólo 8 meses al año

La empresa pública de Gestión Medioambiental GEACAM ha propuesto a los representantes sindicales de los trabajadores un borrador en el que propone una reducción de jornada y salario del 34 por ciento para los 2.000 empleados de extinción de incendios, por lo que trabajarían ocho meses al año en los próximos cuatro, jornada que podría ampliarse a partir de ese momento a nueve meses anuales. Una medida que resultará muy polémica, ya que la región es una de las que tiene mayor peligro de incendios forestales.